O Carrefour anunciou 2,5 mil vagas destinadas a profissionais com idade superior a 50 anos. Os postos estão distribuídos por todo o país, e incluem diversas áreas em todas as empresas do grupo Carrefour (Atacadão, Carrefour Varejo e Sam’s Club).

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Para se inscrever, é necessário acessar a página de vagas das empresas (veja nestes links a do Atacadão e do Carrefour) ou entregar currículo diretamente em uma das unidades. O grupo informa que todas as unidades, de todas as marcas, estão capacitadas a receber inscrições.

“Profissionais com mais de 50 anos carregam histórias de vida, aprendizados e uma visão de mundo que enriquecem o nosso jeito de trabalhar”, afirma o vice-presidente de transformação do Grupo Carrefour Brasil, Marcelo Tardin. “Abrir espaço para esses talentos é colocar em prática nosso compromisso com a diversidade.”

Além do processo seletivo, a empresa afirma que conta com uma estrutura de recursos humanos voltada para facilitar a inclusão dos contratados, com “conscientização e capacitação de lideranças e times.”