23/12/2021 - 11:50
A pandemia causada pela Covid-19 afetou a economia global, mas não as gigantes de tecnologia. As chamadas “big techs”, ao contrário, registraram aumento de contratações e até de salários durante a pandemia.
Os cargos com as maiores remunerações, segundo levantamento feito pelo site Business Insider, são ligados a inovação e tecnologia. Empresas como Google, DoorDash, Amazon e Apple pagam salários altíssimos (em relação à média brasileira) a funcionários nos Estados Unidos.
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Já um estudo de julho deste ano da associação das indústrias de tecnologia CompTIA mostra que o setor registrou crescimento de contratações em 10 dos 12 meses entre junho de 2020 e junho de 2021.
Na primeira metade deste ano, as gigantes de tecnologia contrataram mais de 80 mil funcionários nos Estados Unidos. Apenas o Google contratou mais de 4 mil pessoas no segundo quadrimestre deste ano – no total foram 300 mil vagas de tecnologia abertas em junho, com foco para engenheiro de software, desenvolvedores de aplicativos, especialistas de TI, engenheiros, arquitetos e analistas de sistemas e especialistas em Inteligência Artificial (IA).
Veja os salários das “Big Techs”
Google
Rotulado frequentemente como uma das melhores empresas para trabalhar, o Google paga U$ 353 mil por ano a um engenheiro de software – o teto chega a US$ 650 mil anual ao vice presidente sênior de engenharia.
DoorDash
O serviço de delivery de comida expande-se rapidamente pelo mundo e busca atrair profissionais qualificados a sua equipe. Um engenheiro de software pode ganhar salário anual de U$ 250 mil; um gerente de projeto recebe U$ 240 mil por ano; e um diretor de vendas e operações é remunerado com U$ 265 mil por ano.
Amazon
Comandada pelo CEO Andy Jassy desde julho deste ano, a Amazon foi uma das empresas que mais contrataram durante a pandemia e segue líder de mercado em computação em nuvem. Segundo o Business Insider, o os funcionários mais bem pagos fazem até U$ 185 mil no ano.
Facebook/Meta
Diretores de engenharia da empresa fundada por Mark Zuckerberg ganham U$ 360 mil por ano. Já um diretor publicitário faz U$ 330 mil anualmente. Um analista de dados na Califórnia, por sua vez, pode ganhar entre U$ 130 e U$ 150 mil por ano, valor que diminui para U$ 128 mil à mesma função no Texas. Um engenheiro de software em Nova York recebe U$ 160 mil por ano.
Uber
A empresa de transporte oferece até U$ 200 mil por ano a engenheiros e U$ 150 mil por ano a cientistas de dados.
